Đáng Tiền: 100 Đô để tìm "chốn hạnh phúc" nơi công sở | Vietcetera

Đáng Tiền: 100 Đô để tìm "chốn hạnh phúc" nơi công sở

"Việc không chi tiền cho một văn phòng đẹp sẽ giúp công ty tôi tiết kiệm được rất nhiều tiền. Nhưng văn phòng không chỉ là nơi làm việc."
 Đáng Tiền: 100 Đô để tìm "chốn hạnh phúc" nơi công sở

Nguồn: Vietcetera

Năm 2017, tôi bước chân vào Vietcetera với cương vị một thực tập sinh. Văn phòng công ty là một căn phòng nhỏ nằm trên đường Phan Bội Châu, nơi 10 người quây quần bên một chiếc bàn lớn với vài cái bàn con con xung quanh. Mọi hoạt động từ họp hành đến làm việc chỉ diễn ra trong vài bước chân.

Năm 2020, mọi người dắt nhau đến văn phòng nằm ở tầng trệt của một tòa nhà lớn, nằm trên con đường sầm uất ở quận 3. Có tổng cộng ba phòng, một nơi chuyên dùng để quay Have A Sip, một phòng họp, và một phòng lớn. 

Căn phòng lớn bị chia ra để dùng chung với một công ty khác. Việc mỗi lần hát “Chúc mừng sinh nhật” bị nhắn nhỏ tiếng lại không phải hiếm. Toilet cũng sử dụng chung của tòa nhà. Chuyện tốn trung bình nửa tiếng mỗi ngày để chờ “xả lũ” cũng thành thông lệ. 

Khi công ty ngày càng đông, văn phòng như bé lại. Chúng tôi bị "chia năm xẻ bảy" ở tít lầu 7 của tòa nhà để văn phòng chính bớt người. Những lần gặp nhau để giải quyết công việc trở thành trò chơi “trốn tìm”. Mọi người í ới tìm nhau vì chẳng ai biết ai ở đâu. 

Tháng 4 năm 2021, công ty quyết định thuê hẳn một tòa nhà ba tầng. Mỗi ban có hẳn một căn phòng riêng cho mình. 

“100 đô trên một người” - đó là cái giá để chúng tôi được chuyển đến nhiều văn phòng lấp lánh tại trung tâm Sài Gòn, để tạm thời hạnh phúc với tòa nhà ba tầng. Nơi mà để gặp gỡ nhau, chúng tôi chỉ cần bước lên bước xuống vài bậc cầu thang, không phải chịu cảnh mỏi mòn chờ toilet, và có thể bật loa hát karaoke mỗi khi chúng tôi thích.

Việc không chi tiền cho một văn phòng đẹp sẽ giúp công ty tôi tiết kiệm được rất nhiều tiền. Nhưng văn phòng không chỉ là nơi làm việc.

Tòa nhà ba tầng không chỉ được nhiều lượt thả tim trên Facebook, mà còn là yếu tố giúp khách hàng nhận biết khả năng tài chính của công ty, từ đó xác định mức độ tin cậy để làm việc cùng. Nó cũng là yếu tố đặc biệt giúp chị HR ở công ty tôi "dụ khị" được vài nhân tố mới. 

Có một không gian đủ rộng, có cây xanh để thoải mái vẫy vùng trong cảm hứng giúp tôi năng nổ hơn trong công việc. Nếu tôi mệt mỏi ở tầng ba với bàn gỗ tròn? Tầng một với không gian hệt như quán cà phê có thể là nơi cho tôi tá túc!

Cây xanh trong tòa nhà không nhiều lắm. Nhưng mảng xanh lá cùng không gian đủ rộng và riêng tư cũng giúp tôi, một người introvert, có cơ hội "thở" khi phải ở nơi đông đúc quá lâu. Tòa nhà có hai căn phòng kín, nơi mà nhiều đồng nghiệp của tôi thân ái gọi là "crying corner". 

100 Đô cho mỗi người không chỉ là con số để tìm ra một văn phòng đủ rộng cho mọi người. Nó còn là bài học trong kinh doanh. Là một chút tuổi trẻ đã qua của tôi. Và là minh chứng cho việc một công ty có thể quan tâm - dù là qua chuyện nhỏ nhất - đến đâu để tìm ra "chốn hạnh phúc" nơi công sở cho nhân viên.

(Chia sẻ từ Minh Ng)