DXC Việt Nam là một trong 122 doanh nghiệp tại Việt Nam được Tạp chí Nhân sự Châu Á - HR Asia công nhận là một trong những nơi làm việc tốt nhất Châu Á năm 2023. Để bầu chọn giải thưởng, 49.508 nhân viên từ 642 doanh nghiệp tại Việt Nam đã tham gia khảo sát đánh giá mức độ gắn bó của nhân viên với môi trường làm việc.
DXC Việt Nam trực thuộc tập đoàn DXC Technology - tập đoàn Công nghệ Thông tin hàng đầu thế giới, đi đầu trong lĩnh vực cung cấp các giải pháp IT toàn diện cho hơn 6,000 khách hàng tại hơn 70 quốc gia trên toàn cầu.
Tập đoàn DXC là trung tâm chuyên cung cấp những giải pháp thế hệ mới cho khách hàng toàn cầu trong các lĩnh vực như ứng dụng bảo hiểm, y tế, di động, tự động hóa, hiện đại hóa các ứng dụng, tư vấn và triển khai ERP cho các ngành công nghiệp khác nhau.
Trong 28 năm hoạt động tại Việt Nam với đội ngũ kỹ sư hơn 1,400 nhân viên năng động, trình độ chuyên môn cao, DXC Việt Nam được xem như một hình ảnh tiêu biểu của một trung tâm phát triển phần mềm/ứng dụng chất lượng cao của tập đoàn DXC.
Giải thưởng “Nơi làm việc tốt nhất Châu Á” đã phản ánh nỗ lực của toàn thể ban lãnh đạo cũng như nhân viên công ty trong hành trình xây dựng một môi trường làm việc chuyên nghiệp theo chuẩn mực quốc tế, luôn quan tâm đến sự phát triển nghề nghiệp và lợi ích của nhân viên.
Giải thưởng này cũng đã chứng minh sự đúng đắn trong việc quản lý nhân sự của công ty nhằm giúp công ty tăng trưởng bền vững và đem đến những sản phẩm và dịch vụ đạt chất lượng cao nhất cho khách hàng toàn cầu.
DXC Việt Nam được cam kết là nơi làm việc lý tưởng, cân bằng giữa công việc với cuộc sống. Công ty đặt lên hàng đầu sự an toàn của nhân viên, thúc đẩy một môi trường làm việc thân thiện, tôn trọng sự khác biệt và đa dạng, giúp nhân viên dễ dàng hòa nhập và phát triển bản thân một cách tốt nhất.
Công ty thường xuyên tổ chức nhiều chương trình hoạt động gắn kết để DXC Việt Nam trở thành một nơi làm việc thực sự thú vị, năng động, đoàn kết và tràn đầy nhiệt huyết.
Các chương trình như chương trình hoạt động dã ngoại của công ty, Team Building hằng quý, DXC’s Got Talent, các Giải thi đấu thể thao, Câu lạc bộ Âm nhạc, v.v là các hoạt động thiết thực nhằm phát huy niềm tự hào của đội ngũ nhân viên DXC Việt Nam.
DXC Việt Nam luôn quan tâm đến đời sống sức khỏe thể chất và tinh thần cho nhân viên qua nhiều chương trình phúc lợi trọn gói, toàn diện, bao gồm các chế độ chăm sóc kiểm tra sức khỏe hàng năm, bảo hiểm y tế chuyên sâu cho nhân viên và người thân, các câu lạc bộ thể thao cuối tuần, các lớp tập Yoga/Zumba.
Chúng tôi cũng chú trọng đến việc khen thưởng kịp thời cho nhân viên thông qua nền tảng DXC Recognition Platform: nhân viên được khen tặng kèm theo điểm tích lũy và có thể đổi thành quà tặng với nhiều chủng loại đa dạng, phong phú.
Ngoài ra, doanh nghiệp cũng thực hiện các chương trình khen thưởng nhân viên/đội nhóm hàng quý, chế độ khen thưởng cho các nhân viên khi đạt được bằng cấp Tiếng Anh/Tiếng Nhật, các chứng chỉ công nghệ trong lãnh vực CNTT, cơ hội làm việc tại nước ngoài.
Nhân viên cũng được đầu tư rất lớn thông qua rất nhiều chương trình học tập nâng cao trình độ chuyên môn đa dạng, phong phú từ hàng ngàn khóa học của DXC University.
Trách nhiệm xã hội là yếu tố DXC quan tâm hàng đầu. Những nỗ lực đóng góp cộng đồng có thể kể đến: Tích cực tham gia các hoạt động bảo vệ môi trường, xây cầu tại các vùng sâu vùng xa giúp hàng trăm hộ dân thuận tiện di chuyển đi lại, trao tặng Laptop cho các em học sinh nghèo, trang bị máy tính cho các trường học tại các tỉnh xa, tham gia chương trình hiến máu, tổ chức trồng cây & quyên góp tặng cây cho quỹ bảo vệ môi trường, v.v.
DXC Việt Nam tự hào được tạp chí Saigon Times vinh danh Giải thưởng CSR, nhằm tôn vinh các doanh nghiệp luôn nỗ lực không ngừng trong hành trình giúp đỡ cộng đồng tại Việt Nam và đóng góp những giá trị tốt đẹp cho xã hội.