Workation: Vừa du lịch vừa làm việc có gì vui?

Văn Hoá Đi Làm

Cao Vy

Editor

4 Điều có thể sẽ biến mất ở văn phòng linh hoạt

Làm Việc Hiệu Quả

Trà My

Hybrid working: Muốn thay đổi, phải bắt đầu từ đâu?

Bích Hồ

"Hành trang" lý tưởng cho xu hướng nghề nghiệp tương lai

Bắt trend "hybrid working", dân văn phòng cần sẵn sàng để không ngỡ ngàng

 Làm tại văn phòng, chỉ một-hai ngày là đủ!

Minh Anh

Trong tập podcast Vietnam Innovators này, hãy cùng host Miro Nguyễn trò chuyện với chị Trâm Nguyễn để tìm hiểu cụ thể hơn về xu hướng này nhé! 

Chị Nguyễn Thị An Hà là Giám đốc Marketing & Hợp tác chiến lược tại Talentnet Corporation. Chị có hơn 18 năm làm việc trong lĩnh vực nhân sự và marketing

Vietcetera

Đừng quên đăng ký theo dõi kênh YouTube của Vietcetera nhé: https://share.vietcetera.com/subscribe

Chị Nguyễn Quỳnh Trâm hiện là Tổng Giám Đốc tại Microsoft Vietnam. Với cương vị hiện tại, chị đóng vai trò thúc đẩy tiến trình chuyển đổi số của các ngành, hỗ trợ các doanh nghiệp số, các công ty khởi nghiệp để đổi mới và sáng tạo.

Đến với Vietnam Innovators, chị chia sẻ kinh nghiệm quản lý của mình đối với mô hình hybrid work. Đây là một mô hình được đánh giá là xu hướng làm việc tương lai, đặc biệt là trong giai đoạn bình thường mới. Mô hình này giúp nhân viên có được sự linh hoạt và cân bằng giữa công việc-cuộc sống cá nhân, nhưng đồng thời cũng không làm họ cảm thấy tách biệt với đồng nghiệp. Bên cạnh đó, hybrid work còn có thể đóng góp cho doanh nghiệp trong việc vận hành và quản lý nhân sự. 

Hybrid work có phải là một sự chuyển dịch trong văn hoá làm việc? Liệu làm việc tại văn phòng chỉ 1-2 ngày trong tuần có khả thi tại thị trường Việt Nam? Trong tập podcast Vietnam Innovators này, hãy cùng host Miro Nguyễn trò chuyện với chị Trâm Nguyễn để tìm hiểu cụ thể hơn về xu hướng này nhé!

Nếu quá bận rộn để xem video, bạn có thể nghe tập podcast này dưới dạng audio tại:
► Vietcetera podcast: https://share.vietcetera.com/3NPTBUi
► Apple podcast: https://share.vietcetera.com/3xtEVng
► Spotify: https://share.vietcetera.com/3aVeuiG

------------------------------
Với hệ sinh thái chăm sóc sức khỏe toàn diện, Jio Health tích hợp công nghệ tối ưu hóa trải nghiệm thăm khám “từ trực tuyến đến trực tiếp”, giúp khách hàng dễ dàng tiếp cận dịch vụ chất lượng với chi phí hợp lý.

Phòng khám thông minh Jio Health sở hữu đầy đủ năng lực của một phòng khám đa khoa với đội ngũ bác sĩ giỏi và trang thiết bị hiện đại, mang đến trải nghiệm chăm sóc sức khỏe ưu việt.

Jio Health đang tiến gần hơn với mục tiêu mở rộng hệ thống phòng khám toàn quốc với số vốn đầu tư lên đến 20 triệu đô từ vòng gọi vốn series B.

------------------------------
Vietcetera đã có App dành cho iOS và Android, mang đến trải nghiệm đọc bài viết và nghe  podcast thật mượt mà. Tải ngay tại đây nhé: 
► iOS: https://share.vietcetera.com/Appstore
► Android: https://share.vietcetera.com/GooglePlay

Và đừng quên kết nối với Vietcetera qua các mạng xã hội khác nữa:
● Facebook: https://share.vietcetera.com/Facebook
● Instagram: https://share.vietcetera.com/Instagram
● Linkedin:
- VN: https://share.vietcetera.com/Linkedin-VN
- EN: https://share.vietcetera.com/Linkedin
● Tiktok: https://share.vietcetera.com/Tiktok-Advice
● Twitter: https://share.vietcetera.com/Twitter

#Vietcetera #Vietnam_Innovators #VI #JioHealth #smartclinic #JioHealthVietNam

Nửa tại nhà nửa văn phòng, hybrid work có gì ưu việt? - TGĐ Microsoft Vietnam | VIV S3EP6

Đừng quên đăng ký theo dõi kênh YouTube của Vietcetera nhé: http://bit.ly/subscribe-vietcetera

Chị Nguyễn Thị An Hà là Giám đốc Marketing & Hợp tác chiến lược tại Talentnet Corporation. Chị có hơn 18 năm làm việc trong lĩnh vực nhân sự và marketing với những hiểu biết sâu sắc về người lao động hiện tại và cách xây dựng thương hiệu tuyển dụng để giữ chân “ngọc sáng”. Chị cho rằng nhân sự thời nay đóng vai trò chủ chốt cho sự phát triển của doanh nghiệp.

Hãy bật podcast Vietnam Innovators tuần này để lắng nghe những chia sẻ của chị về cách xây dựng thương hiệu bền vững và ảnh hưởng của gen Z lên xu hướng tuyển dụng tương lai cùng host Ruby Nguyễn nhé.

Nếu quá bận rộn để xem video, bạn có thể nghe tập podcast này dưới dạng audio tại:

► Spotify: https://bit.ly/VI-Series-Spotify
► Apple Podcast: https://bit.ly/VI-Series-AP

Cảm ơn nhà tài trợ Talentnet đã đồng hành cùng Vietcetera trong tập podcast này.

Vietcetera đã có App dành cho iOS và Android, mang đến trải nghiệm đọc thật mượt mà các bài viết thú vị về Sáng Tạo. Ngoài ra bạn cũng có thể nghe các podcast của Vietcetera ngay trên App luôn rồi đấy. Tải ngay về máy tại đây nhé

► iOS: https://bit.ly/Messenger-Vietcetera-App
► Android: https://bit.ly/Messenger-Vietcetera-Android

Và đừng quên kết nối với Vietcetera qua các kênh sau nhé:

- Facebook: https://www.facebook.com/vietcetera
- Instagram: https://www.instagram.com/vietcetera/
- Linkedin:
- VN: https://www.linkedin.com/showcase/vietcetera-vn
- EN: https://www.linkedin.com/company/vietcetera/
- Tiktok: https://www.tiktok.com/@vietceteraadvice
- Twitter: https://twitter.com/vietcetera

Hãy để lại lời nhắn, phản hồi hay bất kì câu hỏi cho chúng tôi tại vi@vietcetera.com nhé.

#Vietcetera_Podcast #VI #Vietcetera

Chiến lược "hybrid" cho thương hiệu bền vững - Nguyễn Thị An Hà, GĐ MKT & HT chiến lược Talentnet

hybrid working

#hybrid working